Ključ uspjeha i izvanrednih rezultata upravo su naši kompetentni i motivirani zaposlenici. Raznolikost i jednake mogućnosti, obrazovanje i profesionalni razvoj, sigurnost na radu te pružanje poslovnih mogućnosti lokalnoj zajednici imperativ su Cromarisova poslovanja.
Trenutno Cromaris ima 500+ zaposlenika. Po uzoru na Adrisov javni program zapošljavanja pripravnika „Budućnost u Adrisu”, Cromaris je 2018. započeo s pripravničkim programom „Budućnost u Cromarisu“ s ciljem poticanja promjene korporativne svijesti u smjeru zapošljavanja mladih stručnjaka u području akvakulture i njihovog razvoja.
Uz otvorenost za nove ideje i kreativnost, kontinuirano potičemo rast i razvoj naših zaposlenika. Kolegica Nastija Kodelja Perović započela je svoju karijeru u Cromarisu kad je kompanija osnovana, danas je voditeljica ureda organizacije prodaje. Pogledajte njezinu priču:
Kolegica Lana Barić je 2011. započela svoju karijeru u Cromarisu, danas je rukovoditeljica mrjestilišta u Ninu. Pogledajte njezinu priču:
Kolega Alen Bajnoci je kao i Lana Barić svoju karijeru u Cromarisu započeo kroz pripravnički program Budućnost u Adrisu, danas je glavni tehnolog na uzgajalištu. Pogledajte njegovu priču:
Kolegica Monika Šimunić je svoju karijeru u Cromarisu započela kao prehrambeni tehnolog, danas je rukovoditelj prerade. Pogledajte njezinu priču:
Kolega Jurica Perišić je svoju karijeru u Cromarisu započeo kao skladišni radnik, danas je koordinator transporta. Pogledajte njegovu priču:
Kolegica Martina Krbavčić započela je svoju karijeru u Cromarisu kao tehnolog u uzgoju školjkaša, danas je rukovoditelj uzgajališta. Pogledajte njezinu priču:
Cromaris dd zapošljava, isplaćuje plaću i promiče zaposlenike te donosi druge odluke vezane uz radni odnos na temelju pravovaljanih faktora, kao što su kvalifikacije i radni učinci, a ne na temelju rase, spola, boje kože, vjere, dobi, nacionalnosti, spolne orijentacije, invaliditeta ili bilo kojeg drugog faktora. Naša politika antidiskriminacije dostupna je na linku.